よくある質問FAQ

入社時に英語力は必須でしょうか、英語を活用する場面は多いですか: 英語力のみで採用に関する合否を判断することはありません。
一方で、三井物産スチールは貿易業務の割合が多くを占めている為、英語を活用する場面が多く、英語に関心を持った方に挑戦してほしいと思います。

配属先はいつ決定されますか: 配属先は、例年入社式当日にお伝えしています。
総合職の場合は配属先の勤務地は本店（東京）になります。
業務職の場合は、勤務地は募集拠点となります。

ジョブローテーションはどのくらいの頻度で行われますか: 5年程度が一つの目安となりますが、適性や育成計画、ニーズをみて判断する為、状況によって異なります。

三井物産と交流はありますか: ネットワークページにも記載がある通り、三井物産と一丸となって独自の価値を提供する体制となっております。
普段の業務においても、相互協力関係にあり、情報交換や連携も頻繁に行っています。
また人材交流として出向者も多く在籍しており、日々の業務においても協働しています。
三井物産社員と合同の研修に参加することもあります。

出社時の服装について教えてください: 服装自由化制度があり、TPOに合わせて、時にはジーンズ・Tシャツ・スニーカーといった軽装での出勤も可能です。

入社後どのくらいで仕事を任せてもらえますか: 部署によってそれぞれ異なりますが、若手社員から、自由闊達な風土もあって与えられる裁量は大きいという声を聞きます。社員インタビューページも参考として下さい。

いつから一人での営業や出張がありますか: 業務内容によりますが、1年目から営業・出張に行くことがあります。海外出張についても、先輩社員に同行することがあります。

業務職は出張や営業に同行することはありますか: 業務職は、基本的には出張や営業に同行することはありません。必要に応じて、また上司と相談して同行・打ち合わせに同席することはあります。